Žalec

• aktivno uvajanje in podpora mentorja pri opravljanju delovnih nalog,
• zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 4 mesecev,
• raznoliko delo in prijetno delovno vzdušje,
• sodobno delovno okolje v uspešni mednarodni trgovski verigi,
  30-urni tedenski delovnik

• mesečno plačilo, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti:
• - v 1.letu zaposlitve osnovna bruto plača za 30 ur tedensko znaša 1.100 EUR bruto/mesec;
• - vsako nadaljno drugo leto zaposlitve pa se plača samodejno zvišuje vse do zadnje, 4. stopnje, kjer osnovno plačilo za 30 ur tedensko znaša najmanj 1.250 EUR bruto/mesec

• 6,12 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije,
• neenakomerno razporejen delovni čas (s pričetki v dopoldanskih in popoldanskih terminih), 14 dni vnaprej znan urnik dela,
• vplačilo v 2. pokojninski steber (po 6 mesecih zaposlitve)
• možnost vključitve v 

• aktivno uvajanje in podpora mentorja pri opravljanju delovnih nalog,
• zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 4 mesecev,
• raznoliko delo in prijetno delovno vzdušje,
• sodobno delovno okolje v uspešni mednarodni trgovski verigi,
  30-urni tedenski delovnik

• mesečno plačilo, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti:
• - v 1.letu zaposlitve osnovna bruto plača za 30 ur tedensko znaša 1.100 EUR bruto/mesec;
• - vsako nadaljno drugo leto zaposlitve pa se plača samodejno zvišuje vse do zadnje, 4. stopnje, kjer osnovno plačilo za 30 ur tedensko znaša najmanj 1.250 EUR bruto/mesec

• 6,12 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije,
• neenakomerno razporejen delovni čas (s pričetki v dopoldanskih in popoldanskih terminih), 14 dni vnaprej znan urnik dela,
• vplačilo v 2. pokojninski steber (po 6 mesecih zaposlitve)
• možnost vključitve v 

• stimulativno plačilo,
• urejeno delovno okolje,
• možnosti napredovanja in dodatnega izobraževanja.

Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 12 mesecev (z možnostjo sklenitve pogodbe za nedoločen čas).

• stimulativno plačilo,
• urejeno delovno okolje,
• možnosti napredovanja in dodatnega izobraževanja. 

Delovno razmerje se sklepa za določen čas 12 mesecev z možnostjo sklenitve za nedoločen čas.

• Zaposlitev pri največjem delodajalcu v Sloveniji,
• redno plačilo,
• vplačevanje premije za dodatno pokojninsko zavarovanje ter druge ugodne oblike zavarovanj,
• možnost koriščenja počitniških enot,
• uvajanje z mentorjem,
• dinamično delo,
• možnost osebnega in strokovnega razvoja.

Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev.

Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3-mesečnim poskusnim delom.

• Zaposlitev pri največjem delodajalcu v Sloveniji,
• redno plačilo,
• vplačevanje premije za dodatno pokojninsko zavarovanje ter druge ugodne oblike zavarovanj,
• variabilno nagrajevanje,
• možnost koriščenja počitniških enot,
• predpisan program uvajanja,
• dinamično delo,
• možnost osebnega in strokovnega razvoja

Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev.

Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas, s 3-mesečnim poskusnim delom.

Kandidatom nudimo zanimivo, kreativno in samostojno delo, možnost izobraževanja in profesionalnega razvoja in stimulativno plačo.

- Delo v prijetnem delovnem okolju,
- zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja,
- redno mesečno plačilo,
- delo v dopoldanski izmeni od nedelje do četrtka.

- Zaposlitev za nedoločen čas v uspešnem mednarodnem podjetju,
- možnost samostojnega in odgovornega dela,
- sproščeno, uspešno in stabilno delovno okolje,
- možnost osebnega in strokovnega okolja.

• razgibano in kreativno delovno okolje
• delo v mladem in inovativnem kolektivu
• uporaba modernih tehnologij in pristopov k delu
• spoznavanje in združevanje različnih znanj s področja programiranja in mehatronike
• možnost dodatnih usposabljanj (skladno z delovnim mestom)
• samostojnost pri delu
• urejeno delovno okolje (nova stavba)
• stimulativno plačilo (del plače na podlagi osebne uspešnosti)
• možnost parkiranja pred podjetjem in možnost organizirane malice
• naravnanost k vrednotam družini prijaznega podjetja, medsebojno spoštovanje
• družimo se na različnih piknikih, rekreaciji in dogodkihdružimo se na različnih piknikih, rekreaciji in dogodkih