Na podlagi sedmega odstavka 57. čl. člena Zakona o javnih uslužbencih (Ur. l. RS, št. 63/07 – UPB, 65/08, 69/08 – ZTFI-A, 69/08 – ZZavar-E, 40/12 – ZUJF, 158/20 – ZIntPK-C, 203/20 – ZIUPOPDVE, 202/21 – odl. US, 3/22 – ZDeb in 32/25 – ZJU-1; v nadaljevanju: ZJU), 25. čl. Zakona o delovnih razmerjih (Ur. l. RS, št. 21/13, 78/13 – popr., 47/15 – ZZSDT, 33/16 – PZ-F, 52/16, 15/17 – odl. US, 22/19 – ZPosS, 81/19, 203/20 – ZIUPOPDVE, 119/21 – ZČmIS-A, 202/21 – odl. US, 15/22, 54/22 – ZUPŠ-1, 114/23 in 136/23 – ZIUZDS; v nadaljevanju: ZDR) in Pravilnikom o notranji organizaciji in sistemizaciji delovnih mest v občinski upravi Občine Radenci, št. 100-0008/2025-3, z dne 1. 7. 2025, župan Občine Radenci, objavlja javni natečaj za zasedbo prostega delovnega mesta

»PODSEKRETAR za splošne zadeve/izvajanje projektov « m/ž

(šifra delovnega mesta: C027001)

Kandidati, ki se bodo prijavili na prosto delovno mesto, morajo izpolnjevati naslednje pogoje:

· Univerzitetna ali najmanj visoka strokovna s specializacijo oziroma magisterijem (druga bolonjska stopnja),

· strokovni izpit iz upravnega postopka,

· obvezno usposabljanje za imenovanje v naziv,

· znanje uradnega jezika,

· 6 let delovnih izkušenj.

Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z dobrim poznavanjem lokalne samouprave in delovnimi izkušnjami v javnem sektorju.

Po trinajsti točki 6. člena ZJU se kot delovne izkušnje šteje delovna doba na delovnem mestu, za katero se zahteva ista stopnja izobrazbe in čas pripravništva v isti stopnji izobrazbe, ne glede na to, ali je bilo delovno razmerje sklenjeno oziroma pripravništvo opravljeno pri istem ali pri drugem delodajalcu. Za delovne izkušnje se štejejo tudi delovne izkušnje, ki jih je javni uslužbenec pridobil z opravljanjem del na delovnem mestu, za katero se zahteva za eno stopnjo nižja izobrazba, razen pripravništva v eno stopnjo nižji izobrazbi. Izbrani kandidat bo delovne izkušnje dokazoval z verodostojnimi listinami, iz katerih sta razvidna čas opravljanja dela in stopnja izobrazbe.

Izbrani kandidat bo na delovnem mestu opravljal naslednje naloge:

· izdaja odločbe v upravnih postopkih na prvi stopnji,

· opravlja najzahtevnejše naloge občinske uprave,

· koordinira pripravo dokončnega načrta razvojnega programa,

· sodelovanje pri oblikovanju zahtevnejših sistemskih rešitev in drugih zahtevnejših gradiv,

· samostojna priprava zahtevnih analiz, razvojnih projektov, informacij, poročil in drugih zahtevnih gradiv,

· vodenje zahtevnejših upravnih postopkov,

· nadzor nad izvedbo postopkov javnega naročanja,

· samostojno opravljanje drugih zahtevnejših nalog,

· druge naloge po navodilu direktorja občinske uprave.

Prijava mora vsebovati:

1. pisno izjavo o izpolnjevanju pogoja glede zahtevane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna stopnja in smer izobrazbe ter datum (dan, mesec in leto) zaključka izobraževanja ter ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena, 

2. opis delovnih izkušenj, iz katerega je razvidno izpolnjevanje pogoja glede zahtevanih delovnih izkušenj (iz opisa mora nedvoumno izhajati, da delovne izkušnje izhajajo iz opravljanja dela na delovnih mestih - datum sklenitve in datum prekinitve delovnega razmerja pri posameznem delodajalcu ter kratek opis dela),

3. pisno izjavo o opravljenem strokovnem izpitu iz upravnega postopka, iz katere mora biti razvidna ustanova na kateri je kandidat opravljal izpit in leto opravljanja izpita (če ima kandidat izpit),

4. izjavo o opravljenem usposabljanju za imenovanje v naziv (če ima kandidat opravljeno usposabljanje),

5. izjavo kandidata, da:

· je državljan Republike Slovenije,

· ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, in da ni bil obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev,

· zoper njega ni bila vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti,

6. izjavo, da za namen tega natečajnega postopka dovoljuje Občini Radenci pridobiti podatke iz uradnih evidenc, ki so navedeni v 6. točki. V primeru, da kandidat s tem ne soglaša, mora sam predložiti ustrezna dokazila.

Zaželeno je, da kandidat k prijavi z dokazili priloži tudi kratek življenjepis. V prijavi lahko poleg formalne izobrazbe navede tudi druga znanja in veščine, ki jih je pridobil. 

Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z delovnimi izkušnjami iz drugega odstavka tega natečaja, upoštevaje opis del in nalog delovnega mesta ter dobro poznavanje dela v občinski upravi, zato naj kandidati pri opisu delovnih izkušenj navedeno posebej izpostavijo.

Na podlagi smiselne uporabe 12. člena Uredbe o postopku za zasedbo delovnega mesta v organih državne uprave in v pravosodnih organih (Ur. l. RS, št. 139/06, 104/10 in 32/25 – ZJU-1) se v izbirni postopek ne uvrstijo kandidati, ki ne izpolnjujejo natečajnih pogojev.

Kandidat vloži prijavo v pisni obliki, ki jo pošlje v zaprti ovojnici z označbo: »Za javni natečaj za uradniško delovno mesto PODSEKRETAR – za splošne zadeve/izvajanje projektov«, na naslov: Občina Radenci,  Radgonska cesta 9, Radenci, 9252 Radenci, in sicer v roku 5 dni po objavi na spletni strani Občine Radenci. Za pisno obliko prijave se šteje tudi elektronska oblika, poslana na elektronski naslov obcina@radenci.si, pri čemer veljavnost prijave ni pogojena z elektronskim podpisom.

Formalno nepopolne in nepravočasne prijave se v skladu s smiselno uporabo 12.člena Uredbe o postopku za zasedbo delovnega mesta v organih državne uprave in v pravosodnih organih (Ur. l. RS, št. 139/06, 104/10 in 32/25 – ZJU-1) ne bodo uvrstile v izbirni postopek.

Kandidati bodo o izbiri pisno obveščeni po opravljeni izbiri. O izbiri uradnika bo izdan sklep, ki bo vročen izbranemu kandidatu, ostalim kandidatom pa bo vročen sklep, da niso bili izbrani. Obvestilo o končanem izbirnem postopku bo objavljeno na spletni strani Občine Radenci (https://radenci.si/).

Izbrani kandidat bo razporejen na delovno mesto PODSEKRETAR - za splošne zadeve/izvajanje projektov, katerega delo se opravlja v nazivu Podsekretar. Izbrani kandidat bo imenovan v naziv III. stopnje, I. kariernega razreda, in sicer Podsekretar, na podlagi katerega mu bodo določene pravice in obveznosti. Z izbranim kandidatom bo sklenjeno delovno razmerje za nedoločen čas s polnim delovnim časom in štirimesečnim poskusnim delom. Izbrani kandidat bo delo opravljal v prostorih Občine Radenci, Radgonska cesta 9, Radenci, 9252 Radenci, oziroma v drugih uradnih prostorih, kjer organ opravlja svoje naloge.

Za dodatne informacije o izvedbi javnega natečaja in delovnem področju lahko pokličete 02 566 96 10, pravna služba Dejan Murko.

V objavi o prostem delovnem mestu se izraz kandidat, zapisan v moški slovnični obliki, uporablja kot nevtralen tako za ženske kot moške.

Številka:  110-0017/2025

Datum:    24. julij 2025  

Župan

Občine Radenci

Roman LELJAK